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Content / Social Media Manager (m/w/d)

Unser Marketing-Team benötigt Unterstützung und freut sich auf deine Bewerbung!
Du hast Lust auf ein vielfältiges Aufgabengebiet, brennst für Online-Marketing-Themen und hast bereits Erfahrungen als Content / Social Media Manager oder in einer vergleichbaren Position gesammelt?
Dann bist du bei uns genau richtig!

Die Aufgaben

  • Redaktionelle Entwicklung und Umsetzung neuer Konzepte für unsere B2B- und B2C-Social Media- und Web-Präsenzen, u.a. für die Marke Interliving
  • Erstellung des Redaktionsplans in Abstimmung mit allen Stakeholdern
  • Quantitative und qualitative Analyse der Social Media Aktivitäten, Ableitung von Best Practices und Empfehlungen
  • Social Media Reportings
  • Verfassen von Content, Integration und SEO-Optimierung
  • Planung, Umsetzung und Begleitung digitaler Kampagnen
  • Steuerung von Agenturen
  • Community Management
  • Weiterentwicklung, Recherche und Umsetzung vorhandener und neuer Kooperationen
  • Du verfolgst die neuesten Trends & Entwicklungen in den sozialen Medien, um diese im Team und bei unseren Möbelhändlern einfließen zu lassen
  • Erstellung von Präsentationen und Inhalten für Social Media Trainings, Veranstaltungen und Messen
  • Mitwirkung bei der Umsetzung unserer Digital-Strategie für über 400 Möbelhäuser

Deine Skills

  • Du verfügst über mehrjährige Content- / Social Media-Erfahrung im Unternehmens- oder Agenturumfeld
  • Du verfügst über ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Umgang mit dem Facebook Business und Ad Manager sind für dich selbstverständlich, ebenso die Nutzung von Targeting- und Analyse-Tools (Google Analytics)
  • Leidenschaft für Lifestyle-Produkte und zielgruppengerechte Kommunikation
  • Erfahrung mit Content-Management-Systemen und der Umgang mit MS-Office (Office 365)
  • Eine schnelle Auffassungsgabe und hohe Einsatzbereitschaft
  • Eine selbstständige und projektorientierte Arbeitsweise
  • Ein hohes Maß an Motivation und Ergebnisorientierung
  • Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • ein junges, kollegiales und leistungsstarkes Team
  • ein spannendes Aufgabenfeld mit hohem Gestaltungsspielraum
  • Fortbildungen, Konferenzen, Trainings – alles was benötigt wird um besser zu werden
  • ein zeitgemäßes und attraktives Leistungspaket
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Job-Bike (Dienstfahrrad), am Geburtstag immer frei haben, 30 Tage Urlaub, Top-Moderne Hardware und Devices und vieles mehr

Wenn Du mehr erfahren möchtest und inhaltliche Fragen zu der Position oder unserem Team hast, wende Dich bitte an Katja Sladky
katja.sladky@einrichtungspartnerring.com.

Wenn Du Interesse an unserer Stelle hast, dann freuen wir uns über Deine Bewerbung an: bewerbung@einrichtungspartnerring.com.

 

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